O Conselho Regional de Corretores de Imóveis do Estado de São Paulo – CRECI/SP, realizará Processo Seletivo através do Instituto de Educação e Desenvolvimento Social Nosso Rumo para preencher o volume 06 vagas

Vagas e Cargos do Processo Seletivo CRECI SP

As vagas e cargos do Processo Seletivo são para candidatos de nível médio, técnico e superior.

• Assistente Administrativo – PST (2 vagas cara candidatos do ensino médio e com conhecimentos de informática);
• Assistente Administrativo- PST (2 vagas cara candidatos do ensino médio e com conhecimentos de informática);
• Técnico Especializado PST – (1 vaga para candidatos de nível médio, com diploma Técnico em Contabilidade e conhecimentos de informática);
• Profissional Analista Superior – Especialista – Serviços Jurídicos – PAS (1 vaga para nível superior com Bacharel em Direito, Inscrição na OAB/SP, habilitação de motorista e disponibilidade para viagens).

A jornada normal de trabalho é de 40 horas semanais, sujeita à escala de trabalho, podendo incidir em sábados, domingos e feriados.

Estude para as provas: APOSTILA cargo de Assistente Administrativo- PST – Curso Online CRECI SP

Inscrições

As inscrições serão realizadas via Internet, no endereço eletrônico www.nossorumo.org.br até o dia 15 de novembro de 2019.

A taxa de inscrição é de:

• Ensino médio/Técnico: R$ 39,50;
• Ensino Superior: R$ 54,50.

Benefícios e Remuneração

A remuneração para quem passar no concurso será de R$ 2.450,74 a R$ 4.651,51.

O Conselho Regional de Corretores de Imóveis do Estado de São Paulo disponibilizará os seguintes benefícios e vantagens: convênio médico e odontológico, vale refeição e vale-transporte, com os devidos descontos.

Validade do Processo Seletivo CRECI SP

O  Processo Seletivo CRECI SP terá validade dentro do prazo um ano, prorrogável por mais 01 um ano, a contar da data da homologação do certame.

Requisitos para ingressar no processo seletivo

• Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa;
• Ter idade igual ou superior a 18 anos;
• Ter disponibilidade para trabalhar em qualquer cidade do Estado de São Paulo;
• No caso do sexo masculino, estar em dia com o Serviço Militar;
• Ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral;
• Possuir documentação comprobatória, no ato da convocação, dos REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS para o emprego;
• Não registrar antecedentes criminais;
• Estar inscrito regularmente no Cadastro de Pessoas Físicas do Ministério da Fazenda;
• Ter aptidão física e mental e não possuir deficiência física incompatível com o exercício do emprego;
• Não ter sido condenado por crime contra o Patrimônio, contra a Administração e contra a fé Pública.